1.主要负责制定执行落实新进员工的培训及考核。
2.制定规范护士操作细则及流程。
3.负责护理部排班,协调配合上下级工作。
4.负责各项医疗年度申报、负责医生护士的执业地点变更、冷静面对医疗机构的监督及检查。
5.完善各类院感类文件、培训及考核。
许可项目:医疗美容服务;生活美容服务;医疗服务.
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